КТО ТАКИЕ ПОКОЛЕНИЕ Y

Характерные черты поколения Y (игрек). Кто это такие.

Продолжаю обзор по поколениям. И сегодня речь про поколение Y. Кто это такие. Их еще называют «миллениалами». Это молодые люди, родившиеся после 1980 года. В новый век они вошли в юном возрасте, поэтому и название такое, от Миллениума.

На долю поколения Y пришлись быстро меняющиеся в мире события, когда жизненные ценности не успевали укрепиться в незрелых головах.

Это распад Советского Союза, талонная система, кризисы, дефолт, быстрое развитие информационных технологий.

Новые реформы, особенно в сфере образования, новые методы обучения, единое тестирование, все это выпало на долю «игреков».

Естественно, быстро меняющаяся среда у поколения Y отложила свой отпечаток.

Не желая повторять судьбу родителей, вечных трудоголиков, «игреки» не хотят прилагать много усилий для достижения желаемых результатов. А за проделанную работу требуют немедленного вознаграждения. На приоритетном месте у них стоят развлечения и удовольствия.

Поколение Y не желает работать впрок, зарабатывая репутацию и авторитет. Они хотят от жизни все и сразу, здесь и сейчас.

Если судить объективно, то это немного потерянное поколение в том плане, что у них отсутствуют какие-то определенные ценности.

Частая смена работы и вида деятельности для них норма, психологический комфорт на работе намного важнее высокой должности, они предпочитают работать в команде, желают не руководить, а лидерствовать, не приемлят слепое подчинение руководству, вопросы решают коллективно, у них завышенные требования к заработной плате.

Для поколения Y пахать с утра до вечера неприемлемо, гораздо важнее интересная, желательно нескучная работа в неформальной обстановке, поставленные задачи должны быть разноплановыми и разнообразными. Они не гонятся за пропитанием, так как надобность отпала, находятся в постоянном поиске себя. При этом они уверены в собственной ценности, у них завышенная самооценка.

Этакая смесь амбициозности и нежелания напрягаться. Их «иксы»-родители, дабы оградить свое чадо от лишений, которые выпали на их долю, предоставляли деткам-«игрекам» все блага существования. В итоге предоставленные блага обесценились и где-то обернулись самоуверенностью, безответственностью, пассивностью, инфантильностью и несамостоятельностью.

Для «игреков» естественная среда – цифровая. В онлайне они находятся почти всегда, для них это критерий значимости, как и быть в тренде, разбираться в моде, иметь последние модели телефонов.

Они быстро ориентируются в цифровой среде, вопросы решают, не выходя из дома.

Поколение Y в данный момент составляет самую трудоспособную часть населения. В то же время среди специалистов острая нехватка технарей. На смену квалифицированным «иксам» в промышленности, сфере строительства, научных исследований некому приходить.

Между тем, это поколение разносторонне развито, у них нестандартное мышление, перемены и преграды им не страшны. В хорошей команде работают слаженно и креативно, особенно, если эта работа интересная, приносит удовольствие и высокий доход.

Это было кратко о поколении Y. Читать предыдущую статью о поколении Z.

Ну а в следующей статье – поколение X.

Дорогие читатели, почерпнули ли вы для себя что-то новое? Напишите в комментариях. Лично я, подробно изучив исследования и выводы ученых, поняла, почему «игреки» такие. Дело в том, что у меня старший сын относится к поколению Y, а младший – к поколению Z. И методы воспитания, применяемые в свое время к старшему, никак не вписываются к младшему. Теперь понятно, почему. И если в период застоя борьба поколений не была столь явной, то в нашем быстро меняющемся мире эта разница остро ощущается.

Если вам было интересно, поделитесь данной информацией с друзьями в соцсети.

Получать новые статьи на e-mail